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約訪福建企業(yè)百強——山力化纖有限公司董事長陳仕清時，辦公室的鄭主任說，老板每天八點之前就到企業(yè)了，采訪就約在上午八點半。第二天剛走進位于長樂市文武砂鎮(zhèn)的山力化纖的大門，就看見陳仕清正在裝修中的辦公樓前指揮工人施工。雖然已經(jīng)年近七旬，但是陳仕清依然目光炯炯，說話中氣十足。“幾十年了，習(xí)慣早起了?！标愂饲鍘е浾邅淼礁浇臅h室，也是他的臨時辦公室。因為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)在兩小時后要到山力化纖考察調(diào)研，我們的采訪沒有太多寒暄，直奔主題——如何專注紡織，如何融合創(chuàng)新。

“45年來，我只做了一件事兒”

這些年，有很多紡織服裝企業(yè)跨界布局，房地產(chǎn)熱時，經(jīng)營房地產(chǎn)，新能源熱時，又開發(fā)新能源，確實有的企業(yè)成功了，賺到了比做紡織服裝更多的利潤，也有很多企業(yè)倒在了跨界的路上。但是更多的紡織服裝企業(yè)專注行業(yè)，為中國紡織的高質(zhì)量發(fā)展鋪磚加瓦?！皬?978年開始進入紡織行業(yè)，45年來，我只做了一件事兒，那就是做好紡織，通過融合創(chuàng)新，實施企業(yè)整體優(yōu)化，讓企業(yè)滾動發(fā)展?！鄙搅w董事長陳仕清這樣總結(jié)他的紡織人生。陳仕清的性格說固執(zhí)也好，執(zhí)拗也罷，他對紡織行業(yè)的這份感情讓人肅然起敬。

陳仕清每天思考的都是如何讓企業(yè)實現(xiàn)高品質(zhì)的發(fā)展。他首先將卓越績效管理模式作為企業(yè)管理大綱，不斷推進、實施企業(yè)整體優(yōu)化，實現(xiàn)產(chǎn)品的高品質(zhì)發(fā)展，使山力化纖處于行業(yè)領(lǐng)先地位。2020年，山力化纖實現(xiàn)產(chǎn)值78億元，2021年達86億元，2022年繼續(xù)以10%遞增。山力旗下的泰源紡織實業(yè)有限公司、福建精聯(lián)科技有限公司、百順紡織實業(yè)有限公司及華陽經(jīng)編織造廠，產(chǎn)值達87億元，截至2022年山力集團的總產(chǎn)值達188億元?！肮び破涫?，必先利其器”，山力引進世界最先進的、價值十多億的德國巴馬格最新代生產(chǎn)設(shè)備，融合中國紡織工業(yè)設(shè)計院的吉瑪技術(shù)聚合設(shè)備裝置，最大限度的提升設(shè)備運行效率，保證了產(chǎn)品的質(zhì)量優(yōu)異和穩(wěn)定。同時，陳仕清帶領(lǐng)公司團隊研發(fā)出具有高技術(shù)含量的新產(chǎn)品，以聚酯纖維為龍頭，開發(fā)差別化滌綸纖維、超細旦絲、遠紅外滌綸、阻燃滌綸、三角異型纖維等產(chǎn)品，多種產(chǎn)品入選中國流行纖維趨勢。

如何推動創(chuàng)新落地，進行生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化？陳仕清認為，首先是組建一只專業(yè)化的團隊，俗話說事在人為，只有好的團隊，才能確保將創(chuàng)新技術(shù)應(yīng)用到實際生產(chǎn)中，服務(wù)于企業(yè)。陳仕清將黨建融入生產(chǎn)工作中，從建立企業(yè)黨支部開始，陳仕清就親自擔(dān)任黨支部書記，積極發(fā)展高管黨員團隊作用，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，把創(chuàng)新技術(shù)落到實處。

緊跟時代 走新型工業(yè)化道路

近年來，福建省深入實施產(chǎn)業(yè)龍頭促進計劃，涌現(xiàn)出一批行業(yè)龍頭企業(yè)，引領(lǐng)和提升產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈穩(wěn)定性和競爭力，為全方位推動高質(zhì)量發(fā)展超越提供了有力支撐。陳仕清深刻把握新時代產(chǎn)業(yè)發(fā)展的新特征與新要求，堅持做實做強做優(yōu)企業(yè)。他秉持著堅韌不拔的工匠精神，創(chuàng)新驅(qū)動的發(fā)展戰(zhàn)略，不斷提升企業(yè)技術(shù)研發(fā)能力，始終走在工業(yè)和信息化道路發(fā)展的前列。通過信息化和工業(yè)化的深度結(jié)合，山力化纖以信息化帶動工業(yè)化、以工業(yè)化促進信息化，走新型工業(yè)化道路，于2020年通過了國家級“兩化融合管理體系”認證。近年來，山力化纖加大生產(chǎn)設(shè)備和流程的智能自動化改造，2021年引進了意大利制造的滌綸長絲絲餅自動包裝處理系統(tǒng)，設(shè)備投入運行后，節(jié)省三分之二的包裝用工。在嘗到智能化的甜頭后，陳仕清也呼吁政府能夠加大對企業(yè)智能自動化改造的扶持力度，幫助企業(yè)更好的實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級。在不斷提高產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù)的同時，陳仕清還特別注重環(huán)境保護工作，企業(yè)投入大量資金用于公司環(huán)保設(shè)施的建設(shè)，2021年5月，投資600多萬元對鍋爐進行脫硝改造，使原本就已達標的尾氣，進一步降低了排放，廠區(qū)周圍環(huán)境的治理達到綠色環(huán)保美化的要求。陳仕清結(jié)合經(jīng)營紡織化纖行業(yè)四十余年的管理經(jīng)驗，帶領(lǐng)一批扎實穩(wěn)定的管理和技術(shù)團隊，有效的應(yīng)對日益激烈的市場競爭態(tài)勢，積累了豐富的管理經(jīng)驗，取得了社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收，受到各級黨委政府和廣大員工的一致稱贊。山力化纖有限公司先后榮獲2016年國家高新技術(shù)企業(yè)，2018年榮獲福建省工業(yè)和信息化省級龍頭企業(yè)，2018年福建省百強企業(yè)、百強制造業(yè)；陳仕清本人于2000年當選福建省長樂市政協(xié)委員，2002年至2017年，連續(xù)三屆當選福建省福州市人大代表，2016年榮獲中國紡織行業(yè)人才建設(shè)突出貢獻人物榮譽，2018年被評為第十七屆福建省優(yōu)秀企業(yè)家，2021年被評為中國紡織行業(yè)年度創(chuàng)新人物。

誠信經(jīng)營是根本

采訪中，與陳仕清聊及二代接班，陳仕清突然問到，你們在外面沒有聽到我孩子有什么不好的話吧。他解釋到，“我的家教很嚴，對幾個兒子的管教從小就很嚴格，就是怕他們學(xué)壞。家里只有我會打牌，我這幾個兒子都不會?！闭f到這里，陳仕清滿臉欣慰，“好在，他們都很聽話，現(xiàn)在他們在企業(yè)各自的崗位上做的都很好?！弊罱鼛啄?，“二代”乃至“三代”接班日益年輕化，逐漸從80后向90后靠攏。與“創(chuàng)一代”相比，二代繼任者們有著更加優(yōu)越的成長環(huán)境和教育資源，他們樂于接受新事物并包容看待新思潮的沖擊，因此對家族企業(yè)的創(chuàng)新往往具備獨特見解，對企業(yè)的創(chuàng)新活動能產(chǎn)生一定的影響。但是老一代的優(yōu)點，也在言傳身教中得到傳承，陳仕清經(jīng)常告誡自己的孩子，誠信經(jīng)營是山力化纖取得巨大成就的重要因素。陳仕清認為，只有以誠信立足，以客戶利益至上，企業(yè)才能滿足消費者需求。人無信不立，商不信無利，誠信是獲得發(fā)展的基礎(chǔ)，是產(chǎn)生信賴，達成合作的基礎(chǔ)，同時也是企業(yè)與客戶保持友好關(guān)系，互相推動發(fā)展，獲得長期共榮的基礎(chǔ)。在復(fù)雜多變，競爭激烈的社會中，只有誠信，才是保持成功，使企業(yè)立于不敗之地的恒久競爭力。對企業(yè)來說，不僅誠信是金，而且誠信是命，更是企業(yè)長盛不衰的關(guān)鍵因素。山力也正因為堅持誠信，在客戶中樹立了良好的口碑，福建偉達針公司多年來一直選擇與山力合作，偉達針總經(jīng)理鄭明書表示，因為我下游的客戶指定用山力的產(chǎn)品，而且山力的售后服務(wù)讓我們非常滿意。

幾多拼搏，幾多奮進，正是憑著一股敢想敢做，勇于創(chuàng)新的勁頭，陳仕清用自己的睿智和激情，孜孜不倦地追尋著屬于自己的夢想。陳仕清表示，在這個日新月異的時代，進步的不夠快，就是一種落后。未來，山力化纖將繼續(xù)加大對產(chǎn)品研發(fā)和工藝創(chuàng)新改造的投入，對設(shè)備及管理繼續(xù)進行升級，力爭將山力化纖打造成全國一流、世界知名的化纖企業(yè)。

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